Bei uns ist Internet grundsätzlich erlaubt, jedoch sind diverse Seite automatisch gesperrt. Darüberhinaus wird das Surfverhalten der Mitarbeiter aufgezeichnet. Vier Wochen nach Einführung wurden die ersten Abmahnungen geschrieben für 9 Mitarbeiter inkl. eines Abteilungsleiters. Bei einer Mitarbeiterzahl von knapp 40 mit Internetanschluss eine interessante Quote.
Spitzenwert war fast 6 Stunden bei einem 8 StundenTag auf sites, die ich alle nicht kannte.
Im zweiten Schritt wurden 3 Entlassungen ausgesprochen.
Mittlerweile habe wir eine dynamische Firewall und annähernd 300 sites gesperrt und finden in den Protokollen immer noch neue sites.
Das ist das Ergebnis von 9 Monaten Internet am Arbeitsplatz in unserer Firma,
scheint also mit der Unterscheidung Arbeit - Vergnügen haben viele Menschen Probleme.
Als IT-Leiter habe ich übrigens den joyclub so gefunden, grins!
Spitzenwert war fast 6 Stunden bei einem 8 StundenTag auf sites, die ich alle nicht kannte.
Im zweiten Schritt wurden 3 Entlassungen ausgesprochen.
Mittlerweile habe wir eine dynamische Firewall und annähernd 300 sites gesperrt und finden in den Protokollen immer noch neue sites.
Das ist das Ergebnis von 9 Monaten Internet am Arbeitsplatz in unserer Firma,
scheint also mit der Unterscheidung Arbeit - Vergnügen haben viele Menschen Probleme.
Als IT-Leiter habe ich übrigens den joyclub so gefunden, grins!