@rhabia
Du darfst das nicht so persönlich nehmen.
Wir wissen doch alle, dass wir einerseits eine hohe Arbeitslosigkeit haben und man mit vielen Absagen rechnen muss, da bist Du in sehr zahlreicher Gesellschaft.
Andererseits haben viele Unternehmen in den letzten Jahren ihre Ansprüche in's Unerfüllbare geschraubt, so nach dem Motto: 25-jährige/r Mitarbeiter/in mit 10 Jahren Berufserfahrung, zeitlich flexibel, ortsungebunden, keine Kinder und auch keinen Wunsch danach, Überstunden sind mit dem Gehalt abgegolten etc.
Auch wenn die Stellenbeschreibung sehr gut auf Deine Berufserfahrung und Deine Fähigkeiten passt, muss es noch lange nicht bedeuten, dass Du Dich in dem Unternehmen auch wohlgefühlt hättest. Auch zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer sollte die Chemie stimmen!
Wusstest Du, dass wir die höchste Quote aller Zeiten an Krankschreibungen haben, die auf psychosomatische Beschwerden zurückzuführen sind? Ein Zeichen dafür, dass die Arbeitswelt ziemlich unmenschlich geworden ist und sehr viele dem Druck auf Dauer nicht gewachsen sind.
Mein Rat für Dich: lasse Deine Bewerbungsunterlagen prüfen und mache ggf. ein Bewerbertraining, dann kannst Du Dir sicher sein, dass von Deiner Seite alles im Lot ist. Und bewerbe Dich weiter, bis Du den passenden Arbeitgeber gefunden hast, es ist halt wie die Suche nach der Stecknadel im Heuhaufen!
Ich wünsche Dir viel Glück, Erfolg und drücke ganz arg die Daumen!